Chrome 38+
Firefox 33+
Microsoft Edge+
Компания Marsh и Группа Marsh & McLennan Companies на протяжении длительного времени успешно оказывают услуги и поддержку различным сообществам, в рамках которых мы осуществляем свою деятельность, и где живут и работают наши сотрудники. Мы всегда ответственно подходим к осуществлению коммерческой деятельности и проявляем инициативу в рамках корпоративной социальной ответственности (КСО) через спектр программ и мероприятий под лозунгом "Помогать людям и сообществам, находящимся в группе риска"
Наша программа в области корпоративной социальной ответственности строится на следующих ключевых элементах: благотворительность, волонтерская деятельность сотрудников и рациональное природопользование.
Благотворительность и волонтерская деятельность сотрудников
Марш поддерживает широкий круг благотворительных и некоммерческих организаций. Политика и принципы для осуществления пожертвований устанавливаются централизованно на глобальном уровне, а региональные менеджеры применяют их в соответствии с локальной спецификой.
Мы поддерживаем инициативу сотрудников внести свой вклад в благополучие местных сообществ. Способы корпоративной поддержки варьируются от страны к стране и могут проявляться в различных формах, в том числе предоставление однодневного оплачиваемого отпуска в качестве содействия реализации общественных проектов и частичная компенсация компанией денежных средств, привлекаемых сотрудником в благотворительных целях.
Рациональное природопользование и ответственность
Мы понимаем, что наша ответственность при реализации коммерческой деятельности состоит в обеспечении защиты окружающей среды и сохранении ее для последующих поколений. Пройдите по ссылке для получения более подробной информации о наших принципах и программах в области рационального природопользования.
Помимо вышеперечисленного, все сотрудники Группы компаний Marsh & McLennan обязаны соблюдать Кодекс поведения, известный под названием The Greater Good («Во имя всеобщего блага»), в котором есть раздел о выстраивании доверительных отношений с сообществами.
Компания также реализует продуманную стратегию по учету индивидуальных особенностей и обеспечению реализации возможностей каждого сотрудника. Данная стратегия способствует достижению ключевой цели по привлечению, удержанию, развитию и стимулированию лучших сотрудников в областях деятельности, которыми занимается наша компания, и на всех уровнях.